Ne aflăm în mijlocul celei mai rapide, ample și importante reorganizări din domeniul politicii, tehnologiei și afacerilor din viața noastră — și este un fenomen global, conform Axios.
De ce este important: Conform opiniei generale, totul este perturbat peste tot. Dar, de fapt, noi trăim consecințele unui deceniu de perturbări în America și în alte economii avansate.
Era societății post-perturbare a început. Noua eră care se conturează este modelată de inegalitatea crescândă, migrația și imigrația în masă, populismul în ascensiune, încrederea în declin și apariția inteligenței artificiale.
Vestea bună: aceasta este o situație gestionabilă pentru lideri și pentru toată lumea, dacă înțelegeți acest fenomen global comun.
Aceasta este concluzia incontestabilă a sondajului realizat pe un eșantion de 20.000 de persoane din SUA, Marea Britanie, Canada, Uniunea Europeană și Japonia, combinat cu interviuri individuale cu 175 de lideri din aceste țări. Firma de consultanță strategică FGS Global ne-a împărtășit în exclusivitate pentru această rubrică rezultatele cercetării „Global Radar 2026”. Sondajul a fost realizat în noiembrie, iar raportul va fi publicat joi.
Imaginea de ansamblu: Ne propunem ca rubrica „Behind the Curtain” din acest an să vă ajute să înțelegeți mai bine schimbările tectonice care au loc sub picioarele noastre și să vă arate că aceste schimbări sunt durabile, globale și navigabile.
Nu mai considerați acest fenomen ca o perturbare sau o scurtă retragere de la „normal” sau ca un moment specific american sau trumpian. Este o reconfigurare vie a societăților, a afacerilor și a modului nostru de viață — și se accelerează rapid în întreaga lume. Nu puteți înțelege politica sau investițiile, sau chiar propria anxietate și oportunități, fără a ține cont de acest lucru.
Puteți observa acest lucru în:
Căderea unei realități comune, bazată pe fapte larg acceptate. Oamenii nu au încredere în nimeni care deține putere sau moștenire.
Creșterea rapidă a IA ca forță economică și politică de neegalat, dar polarizantă.
O creștere semnificativă a pesimismului public cu privire la guvern, economie, politică și viață.
O schimbare rapidă a ceea ce liderii trebuie să știe, să facă și să stăpânească pentru a supraviețui.
Ceea ce este cel mai frapant este modul în care aceste tendințe par să afecteze toate națiunile în moduri foarte similare. Un exemplu excelent: principala problemă politică în toate națiunile chestionate de FGS a fost inflația/costul vieții.
Sănătatea a ocupat locul al doilea în toate țările, cu excepția Japoniei (locuințe) și Canadei (impozite).
La fel cum inegalitatea, migrația și declinul instituțional au prefigurat explozia populismului în America și Europa, repercusiunile se resimt în mod similar în toate țările studiate.
Să aprofundăm fiecare schimbare majoră:
1. Realitatea se prăbușește: America nu este singura care asistă la o distrugere masivă a realității sale comune. Aceeași haos se răspândește în Europa, Canada și Japonia.
61% spun că mass-media mainstream nu este de încredere. Politicienii sunt cea mai puțin credibilă sursă de adevăr (22%), mai puțin credibili decât ChatGPT (34%). Din ce în ce mai mulți oameni din întreaga lume se agață de influențatori într-un ecosistem media atomizat pentru a obține o versiune a realității, ceea ce îi face extrem de susceptibili la manipulare și dezinformare.
2. Temerile legate de IA: FGS a constatat același lucru pe care Axios îl observă în datele noastre interne privind cititorii — o diferență uriașă în ceea ce privește opiniile despre IA între persoanele aflate la putere (elitele) și restul populației. Elitele sunt mai optimiste în privința IA și mai sceptice în privința reglementării. Persoanele care nu fac parte din elite în toate țările sunt în favoarea reglementării IA. Tinerii, în special, se tem de amenințări iminente la adresa locurilor de muncă în toate țările chestionate.
Fapt amuzant/înfricoșător: 35% cred că IA va „controla” oamenii.
Tensiunile generaționale sunt în creștere: persoanele în vârstă se simt înlocuite. Tinerii se simt excluși.
3. Pesimismul crește: Ne confruntăm cu o criză globală de pesimism. O majoritate covârșitoare din toate țările consideră că lucrurile devin din ce în ce mai dificile (73%) și că sunt aranjate în mod iremediabil în favoarea celor bogați (74%), în timp ce identitatea lor națională (62%) și democrațiile (69%) se destramă. „Pesimismul la această scară, replicat în toate democrațiile, nu este normal și s-ar putea să nu fie durabil”, concluzionează FGS.
Există o dorință puternică, izbitoare și similară (75%+) de a păstra și proteja cultura tradițională.
Fapt trist: Majoritatea generației Z și a milenialilor consideră că este imposibil ca unele persoane să reușească vreodată, indiferent cât de mult muncesc.
4. Schimbări de leadership: Oricine conduce ceva trebuie să-și regândească ipotezele și abordarea. Acționați într-un mediu extrem de volatil, în care oamenii sunt anxioși, neîncrezători în aproape toți cei care dețin puterea și în tot ce ține de putere, pesimiști în privința prezentului și viitorului și temători că AI va înrăutăți totul. Liderii au nevoie urgentă de noi sisteme pentru a înțelege diversele realități, pentru a discuta deschis cu cei din jur despre AI și efectul acesteia asupra locurilor lor de muncă specifice și pentru a se pregăti pentru accelerarea hipervolatilității.
FGS subliniază că accesul directorilor executivi la înalții oficiali ai Casei Albe este neobișnuit de direct, conducerea fiind din ce în ce mai implicată în afacerile guvernamentale privind problemele importante.
Competențele de care au nevoie lucrătorii și angajatorii se schimbă mult mai repede decât se realizează recalificarea. „Ritmul schimbării poate fi la fel de perturbator ca și direcția schimbării”, concluzionează FGS.
Ce puteți face: Acest moment poate părea imposibil de gestionat. Nu este. Începeți prin a vă lărgi orizontul gândirii pentru a vă adapta la noua realitate.
Dacă sunteți lider sau aveți succes, amintiți-vă că marea majoritate a concetățenilor dvs., în special cei tineri, nu împărtășesc entuziasmul dvs. pentru piețele în plină expansiune și AI-ul suprauman. Toată lumea trebuie să facă o treabă mai bună în explicarea AI-ului și a altor schimbări rapide.
Majoritatea oamenilor nu citesc, nu urmăresc și nu ascultă ceea ce faceți voi. Acest lucru necesită o înțelegere mai profundă a realității mediatice atomizate.
Oamenii sunt înfometați după perspective și direcții clare, directe și utile la locul de muncă, în lăcașurile de cult și în apropierea casei. Studiul FGS a surprins setea de conexiuni autentice.
Pesimismul nu este o stare permanentă. Liderii de afaceri joacă un rol central în inversarea acestei tendințe, având grijă de angajați, pregătindu-i pentru tranziția către IA și învățându-i ceea ce liderii învață despre era post-disrupție.
Concluzia: Încrederea și autenticitatea nu au fost niciodată mai importante – și mai greu de atins.
